政法队伍建设总结范文1

推广队伍建设的典型经验，市政法队伍建设的工作成果。市政法队伍建设工作深入开展，对今后一个时期的政法队伍建设工作进行全面部署。下面，着重讲两个方面意见。

一、队伍建设取得的主要成果

市市省委政法委的正确领导下，近两年来。坚持公正执法、热情服务、内强素质、外树形象、服务大局、科学发展，取得了可喜的成效。

（一）坚定了政法工作的政治方向。通过法治理念教育，政治素质明显提高。一是深入开展社会主义法治理念教育。依法治国，执法为民，公平正义，服务大局，党的领导的社会主义法治理念已深入人心，广大政法干警正确把握社会主义法治的基本要求和基本原则，以实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益为目的自觉维护社会的公平正义，正确处理坚持党的领导和人民当家做主、依法治国的关系，实现了执法办案的社会效果、政治效果和法律效果的统一，坚持了政法工作正确的政治方向。二是深入开展学习实践科学发展观活动，确立了政法工作科学发展的六民”工作思路。市委政法委新一届领导班子上任以后，深入学习实践科学发展观，市政法工作的实际，及时提出了维护民权，关爱民生，心系民情，善解民意，化解民怨，保障民安，公平正义，共建和谐”六民”工作思路，切实解决了为谁执法、为谁服务的问题，积极改善执法环境，自觉维护人民群众的利益，解决群众的合理诉求，促进社会稳定，为黑河经济社会发展创造了良好的法治环境。三是认真履行职责，严格公正文明执法成为广大干警的自觉行动。随着社会主义法治理念教育和学习实践科学发展观活动的深入开展，广大干警端正了执法理念，增强了责任感和使命感，以严格公正文明执法的实际行动，促进政法工作科学发展，成为一支党和政府放心、人民群众满意的威武之师、文明之师。

（二）提高了广大干警的法律水平和工作能力。市政法各部门十分重视干警的教育培训工作，执法能力明显增强。一是深入持久的开展教育培训和比武练兵活动。几年来投入了大量的人力物力和财力，对广大干警进行再培训、再教育，目前本科以上学历的干警已占干警总数的54.1%专科以上学历的干警已占干警总数的.1%并且培养出了一批高学历、高素质的复合型人才。同时政法各部门结合本部门的工作特点，深入持久的开展比武练兵活动，涌现出了一大批业务能手和技术尖子，提高了工作能力和服务水平。二是深入贯彻落实科学发展观，实现了执法的政治效果、社会效果和法律效果的统一。近年来我先后开展了执法专项整改和执法质量年活动，推动执法工作更加规范、机制更加健全，按照科学发展观的要求，广大政法干警在严格公正文明执法的同时，顾全大局，服务于经济社会发展，使政法工作步入科学发展的轨道。三是积极探索，大胆创新，形成了政法工作的十大”格局。为适应新形势的新需要，满足人民群众的新期待，市委政法委带领政法各级领导班子和广大干警大胆探索，与时俱进，开拓创新，目前已形成了大理念、大思路、大平安、大稳定、大调防、大接访、大督查、大服务、大建设、大政法”等“十大”政法工作格局，开创了政法工作新局面。

（三）做到公正清廉。政法各部门经常深入的开展党风廉政教育，工作作风明显改善。一是注重加强反腐倡廉建设。广大干警牢记宗旨，忠实履行使命，坚持立党为公、执政为民，廉洁从政，严于律己，人民群众中有较高的威信。二是注重加强执法突出问题整治，增强了政法队伍的战斗力。治理司法领域突出问题活动中，政法各部门紧紧抓住人民群众反映强烈的司法腐败问题，组织开展专项治理活动，依法依纪严肃处理执法不严格、不公正、不文明，不作为和乱作为问题，推动党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效，打造了一支公正执法、一心为民的政法队伍。三是注重加强机关作风建设，推动了政法机关文明执法、优质服务。市省委政法委的工作部署，市政法各部门集中整顿机关作风，严明纪律，广大干警从我做起，从日常生活做起，不该干的事情坚决不干，不该拿的坚决不拿，不该去的地方坚决不去，树立了政法队伍风清气正的良好形象。

（四）一直坚持开展创建人民满意政法单位和政法干警活动，群众满意度明显提高。多年来。始终用人民满意来衡量和规范干警的行动，把人民满意作为政法工作的出发点和落脚点。广大干警在执法和服务工作中，想人民群众之所想、急人民群众之所急、帮人民群众之所需，作人民群众的贴心人，深受广大人民群众的欢迎和好评。涌现出了靳鹏里、郭爱云由中央领导同志批示号召向他学习的先进人物；涌现出了以等为代表的受到国家部委表彰奖励的先进典型；涌现出了市级人民公仆，涌现出了等一批百姓好口碑政法干警。据统计，已有172个单位和224省、市委政法委评为人民满意的政法单位和人民满意的政法干警。

也要清醒地认识到政法队伍建设中还存在着一些不容忽视的问题。一是重业务轻政治的现象依然存在主要表现在有的干警对参加有关活动，看到成绩的同时。存在厌战情绪，不积极、不主动，坚持社会主义法治理念还不自觉，为民执法的意识树的还不够牢固。二是执法人员青黄不接现象明显。主要表现在编制明显不足，一线警力偏少；法职人员短缺，办案力量不足；干警年龄老化，断档问题凸显；特殊人才不足，专业人员匮乏。三是从优待警的政策还没有得到很好落实。主要表现在法、检部门部分岗位干警职级偏低问题仍然存在基层法庭庭长、派出所长、司法所长职级配备还不到位，公安干警执勤岗位津贴还没有得到落实，一定程度上影响干警工作积极性。这些问题必须引起我足够重视，并采取有效措施，认真加以解决。

政法队伍建设总结范文2

一、坚持政治学习，加强思想教育，提高综合素质

中队领导紧跟新形势发展要求，以身作则，率先垂范，带头学习好、领会好、贯彻好xx届五中全会精神，肩负使命，按照“与时俱进抓队伍，从严治警抓规范，依法行政提素质，思想工作抓创新”的思路，以求真务实的工作作风，首先抓好队伍的思想教育。一是组织民警和协管员继续深入学习***理论和“****”重要思想，组织学习党的xx大五中全会精神，认真学习贯彻《****中央关于加强党的执政能力建设的决定》。通过学习，加深理解，提高认识，以适应新时期、新形势的发展要求，促使全体民警在思想上、政治上、组织上与中央保持一致，保证政令通行。坚定不移地贯彻政治建警方针，不断强化政治思想建设，教育全体民警牢固树立“立警为公，执法为民”的神圣宗旨。二是组织学习《公安机关内务条令》《交通安全法》及有关的法律法规，开展公正、文明执法法制教育，逐步提高民警的法制观念和执法水平。三是组织学习优秀民警任长霞的英雄事迹，学习她执法为民的模范行为和无私奉献的崇高品德，激励民警在今后的工作中“执法为民”作出新的奉献。四是结合形势需要，坚持自学和集中学习相结合，采取做学习笔记、座谈会、讨论会、撰写学习心得、开僻学习园地，以多种形式开展政治思想学习。

一年来，中队加强民警和协管员的政治思想教育，把全体民警和协管员的思想统一到xx届四中全会精神上来，牢固树立大局意识，政治意识，忧患意识，群众意识和法治意识，进一步夯实执法为民的思想基础。

二、加强内务管理，规范执法行为

中队认真按照《内务条令》加强队伍管理，对民警及协管员开展岗位集训和大练兵集中训练，整顿警容风纪，公正、文明执法，规范执法行为，按照周部长提出的“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”四句话基本要求落实到实际工作中。

1、规范内务办公秩序，建立中队卫生制度，规范内部和外来车辆停放，调整办公场所，增设文体活动室，美化办公环境，真正体现“人要精神，物要整洁”。

2、强化组织纪律，年初，中队领导继续与全体民警逐个签订《贯彻执行“五条禁令”责任状》，加强制约和监督，同时组织全体民警及协管员，开展警示学习，教育他们自省、自觉、自律、严格执行“五条禁令”。一年来，中队加强内务管理，强化组织纪律，防止和遏制违法违纪行为的案件发生。

3、深化警务公开，健全执法制度，中队在严格执行各级公安机关制定的规章制度基础上，制定了《中队民警窗口服务规章》《二中队执勤制度》《二中队暂扣车辆管理制度》，以制度约束人，确保民警公证、文明执法。中队设立“检举箱”，主动接受群众监督。 今年以来，我中队的队伍建设“****”的重要思想的指导下，深入贯彻落实********精神，按照公安队伍正规化建设为基点，认真落实《内务条令》，贯彻“从严治警，依法治警”的方针，严格执行“五条禁令”，以建设“平安**”为目标，以执法为民为主线，以大练兵活动为契机，以推进队伍正规化建设为重点，以强化基层基础为切入点，坚持不懈地组织政治学习，加强思想教育，严格内务管理，加强纪律监督，开展岗位训练和全警大练兵集中训练，整肃队伍，规范警容风纪和民警执法行为。中队领导班子齐心协力，齐抓共管，一手抓交通管理，一手抓队伍建设，把队伍建设贯穿到全年的工作中，使全体民警的政治素质，业务素质，体能素质都得到普遍提高，队伍的战斗力进一步加强，为加快**经济建设，创建更加良好的道路交通环境：

一、坚持政治学习，加强思想教育，提高综合素质

中队领导紧跟新形势发展要求，以身作则，率先垂范，带头学习好、领会好、贯彻好xx届五中全会精神，肩负使命，按照“与时俱进抓队伍，从严治警抓规范，依法行政提素质，思想工作抓创新”的思路，以求真务实的工作作风，首先抓好队伍的思想教育。一是组织民警和协管员继续深入学习***理论和“****”重要思想，组织学习党的xx大五中全会精神，认真学习贯彻《****中央关于加强党的执政能力建设的决定》。通过学习，加深理解，提高认识，以适应新时期、新形势的发展要求，促使全体民警在思想上、政治上、组织上与中央保持一致，保证政令通行。坚定不移地贯彻政治建警方针，不断强化政治思想建设，教育全体民警牢固树立“立警为公，执法为民”的神圣宗旨。二是组织学习《公安机关内务条令》《交通安全法》及有关的法律法规，开展公正、文明执法法制教育，逐步提高民警的法制观念和执法水平。三是组织学习优秀民警任长霞的英雄事迹，学习她执法为民的模范行为和无私奉献的崇高品德，激励民警在今后的工作中“执法为民”作出新的奉献。四是结合形势需要，坚持自学和集中学习相结合，采取做学习笔记、座谈会、讨论会、撰写学习心得、开僻学习园地，以多种形式开展政治思想学习。

交警中队XX年工作总结相关：

机车司机在安全生产总结表彰大会上的发言

XX年国税稽查局行政执法工作总结

学校法制、安全卫生工作总结

环保局第一季度安全大检查工作总结

XX年司法行政工作总结

乡司法所XX年工作总结

县食品药品监督局行政执法规范化建设小结

安全工作总结的写法

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一年来，中队加强民警和协管员的政治思想教育，把全体民警和协管员的思想统一到xx届四中全会精神上来，牢固树立大局意识，政治意识，忧患意识，群众意识和法治意识，进一步夯实执法为民 的思想基础。

二、加强内务管理，规范执法行为

中队认真按照《内务条令》加强队伍管理，对民警及协管员开展岗位集训和大练兵集中训练，整顿警容风纪，公正、文明执法，规范执法行为，按照周部长提出的“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”四句话基本要求落实到实际工作中。

1、规范内务办公秩序，建立中队卫生制度，规范内部和外来车辆停放，调整办公场所，增设文体活动室，美化办公环境，真正体现“人要精神，物要整洁”。

2、强化组织纪律，年初，中队领导继续与全体民警逐个签订《贯彻执行“五条禁令”责任状》，加强制约和监督，同时组织全体民警及协管员，开展警示学习，教育他们自省、自觉、自律、严格执行“五条禁令”。一年来，中队加强内务管理，强化组织纪律，防止和遏制违法违纪行为的案件发生。

3、深化警务公开，健全执法制度，中队在严格执行各级公安机关制定的规章制度基础上，制定了《中队民警窗口服务规章》《二中队执勤制度》《二中队暂扣车辆管理制度》，以制度约束人，确保民警公证、文明执法。中队设立“检举箱”，主动接受群众监督。

三、抓好队伍思想工作，确保队伍整体稳定

1、今年**大队警员调动性较大，队员的思想有所波动，顾虑重重，中队领导面对这新问题，及时了解他们的思想动向，通过个别谈心，做好他们的思想工作，消除顾虑，稳定军心，使他们放下包袱，全身心投入日常交通管理工作。

2、中队管辖范围扩大，地理位置特殊，加上今年**路改造，交通管理任务繁重，警力不足，个别的民警有畏难情绪，中队领导加强思想引导，将开展大练兵与做好本职工作有机的结合起来，使他们贴近实际，贴近群众，贴近生活，肩负使命，履行职责，圆满完成上级部署的各项任务。

3、做好从优待警工作，对民警和协管员存在的实际困难和问题，中队尽可能协助解决，在生活上给予关心，如有队员生病，领导亲自前往探望、慰问，使他们感到集体的温暖。中队推行民警绩效量化考评制度，每月、每季度评选优秀执法人员，实行奖优罚劣，充分调动民警的工作积极性，确保队伍整体稳定。

总结一年来中队队伍建设的各项工作，取得了一定的成效，但也存在不足的地方，个别民警在执法中，存在执法质量不高，民警“执法为民”的思想意识还不够到位，中队将在今后工作中进一步加强，逐步推进队伍正规化建设。

四、xx年年队伍正规化建设工作思路

深入贯彻落实《****中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次公安会议精神，按照公安部制定的《xx——XX年全国公安队伍正规化建设纲要》，结合中队实际情况，认真贯彻执行，逐步推进队伍正规化建设。

1、强化政治教育，深入开展***理论和“****”重要思想的教育，切实提高民警的政治素 质。

2、开展岗位练兵与集中强化训练，提高民警的现代化科学技术和本领。

3、加强执法执勤规范，严格执法程序，提高执法水平。

4、加强内务管理，贯彻落实以《公安机关警察内务条令》为核心，严肃警纪，培养民警优良作风，坚持不懈抓好“五条禁令”的贯彻落实，加大监督管理。

五、加强组织领导，从全局和战略高度要求，领导班子用心协力，肩负使命，求真务实，努力抓好队伍正规化建设的各项工作落实，逐步把中队建设成为一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的交警队伍。

政法队伍建设总结范文3

要把开展党史学习教育与政法队伍教育整顿有机结合起来，把党史学习教育作为教育整顿的突出任务来抓，作为重点内容来安排，强化理论武装，深化思想发动，加强党性锻炼，传承红色基因，夯实忠诚纯洁可靠的思想根基，努力打造党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军。小编整理了政法队伍教育整顿专题党课讲稿，欢迎查阅。

同志们：

根据教育整顿计划安排，今天，我围绕贯彻落实关于政法队伍建设重要指示批示精神、党史学习教育、延安整风精神等内容，结合政法队伍教育整顿和大家进行交流，下面我重点讲3个方面的内容。

一、学深悟透关于政法队伍建设重要指示精神，确保思想行动对表看齐

一是学深悟透关于政法队伍建设重要指示。党的十八大以来，以同志为核心的党中央高度重视政法队伍建设，多次对政法队伍建设作出重要指示批示。在2014年1月份的中央政法工作会议上讲话中：我们的政法队伍主流是好的，是一支听党指挥、服务人民、能打硬仗、不怕牺牲的队伍，是一支党和人民完全可以信赖的有坚强战斗力的队伍。要按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法队伍。坚定的理想信念是政法队伍的政治灵魂。必须把理想信念教育摆在政法队伍建设第一位，不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础，坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上，永葆忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的政治本色。政法队伍要敢于担当，面对歪风邪气，必须敢于亮剑、坚决斗争，绝不能听之任之；面对急难险重任务，必须豁得出来、顶得上去，绝不能畏缩不前。要加强纪律教育，健全纪律执行机制，以铁的纪律带出一支铁的政法队伍。要提高干警本领，确保更好履行政法工作各项任务。要以最坚决的意志、最坚决的行动扫除政法领域的腐败现象，坚决清除害群之马。

在2016年对政法队伍建设的指示：做好党的政法工作，必须加强队伍建设。党的十八大以来，政法战线坚决贯彻全面从严治党要求，一手抓突出问题整改、一手抓长效机制建设，政法队伍政治素质、业务能力、纪律作风等方面发生可喜变化。新形势下，政法队伍肩负的任务更重，人民群众要求更高。要坚持把思想政治建设摆在第一位，按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求，锐意改革创新，加强正规化、专业化、职业化建设，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法队伍。要把能力建设作为一项重要任务，全面提高政法干警职业素养和专业水平。要坚持从严治警不动摇，努力营造风清气正、干事创业的良好生态。

2019年的中央政法工作会议上的讲话：要旗帜鲜明把政治建设放在首位，努力打造一支党中央放心、人民群众满意的高素质政法队伍。要抓好科学理论武装，教育引导广大干警学深悟透新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，矢志不渝做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者。政法机关要敢于刀刃向内、刮骨疗毒，坚决清除害群之马。也就是从这次讲话后，中央就开始准备在政法系统中开展政法队伍教育整顿了，去年先在5个地区开展试点，今年全面展开。在今年的2月8日，中央政治局常委会会议专门审议《中共中央关于开展全国政法队伍教育整顿的意见（送审稿）》，发表了重要讲话：再次阐明了开展政法队伍教育整顿的重要性和紧迫性。开展政法队伍教育整顿，是坚持政治建警、践行“两个维护”的重大政治检验，我们区委政法委必须要在政治站位、政治方向、政治觉悟上走在前列，高质量完成教育整顿任务，为全区政法各单位作出表率。

二是准确理解政法队伍教育整顿历史沿革。新中国成立以来，党中央先后3次专门部署开展政法队伍教育整顿，首要任务都是确保政法队伍忠诚纯洁可靠。1953年针对新中国成立初期大量司法人员从旧社会留用、成分不纯问题，开展司法改革运动，着力加强党对司法工作的领导，固新中国人民民主专政政权。1982年针对“文革”结東后政法机关百废待兴的局面，党中央作出“扩大、充实、整顿和提高政法队伍”的决策部署，着力肃清林彪、“四人帮”等遗毒，推进政法队伍草命化、年轻化、知识化、专业化建设。1998年针对市场经济消极因素影响下一些政法干警理想信念动摇、特权思想严重等问题，开展政法队伍集中教育整顿，促进做到清正廉洁、严肃执法。可以说，坚定理想信念、对党绝对忠诚，是党和人民对政法队伍的一贯要求，在新的历史条件下必须坚定不移坚持和加强。时隔xx年，中央再次部署开展政法队伍教育整顿，全体机关干部必须充分认识这次教育整顿的现实紧迫性和极端重要性，自觉参与教育整顿中。

三是清醒认识双流政法队伍建设形势。近年来，全区政法队伍坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实法治思想，牢记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，服从大局，铁军担当，在平安建设、法治建设、维护稳定、促进发展等方面作出了重要贡献。近3年，双流区先后被评为“创建全国社会治安综合治理‘长安杯’工作先进区”“全国社会治理创新典范区”等，也涌出了一批先进单位和个人。但同时，政法系统也是风险较高的领域。近3年全市公安系统查处违纪违法案件共X件、X人，法院系统查处违纪违法案件X件、X人，检察系统查处违纪违法案件共X件、X人；同时，还发生了个别严重影响XXX形象的“典型案件”（比如，）。这些充分说明个别政法干警政治意识、法纪意识仍然十分淡薄，思想麻痹、知法犯法。害群之马虽是少数，但破坏力强、波及面广，影响政法队伍正面形象，影响党委政府公信力，影响双流政法队伍形象，必须下大力气教育整顿。

二、深刻领悟党的历史经验和政治优势，确保政法队伍忠诚纯洁可靠

开展党史学习教育是党的政治生活中的一件大事，我们学习百年党史，最重要的目的是寻根溯源、感悟初心、牢记使命，不仅要震撼一瞬间、激动一阵子，而且要铭记一辈子、影响一辈子。要把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，把学习成效转化为工作动力和成效，防止学习和工作“两张皮”。

一要科学把握党史的主题和主线、主流和本质。在学习中，要注重党的光辉历程和伟大贡献学习，把握党史的主流和本质。一百年来，中国***始终坚持马克思主义政党的政治本色，坚持党对一切工作的领导，团结一切可以团结的力量，战胜各种风险挑战，不断从胜利走向胜利，积累了弥足珍贵的历史经验，充分彰显了我们党的政治优势和中国特色社会主义的制度优势。特别是这次抗击新冠肺炎疫情的伟大斗争，进一步彰显了党的领导和社会主义制度的显著优势，极大增强了全党全国各族人民的信心信念。当今世界，要说哪个政党、哪个国家、哪个民族能够自信的话，那中国***、中华人民共和国、中国人民是最有理由自信的！但当前我们政法队伍还存在一些突出问题，大家要从党史学习中坚定信仰之心、忠诚之心、赤子之心，发扬光荣传统、传承红色基因，坚持政治建警方针，全面推进从严管党治警，确保政法队伍忠诚纯洁可靠。

二要党史学习教育与政法队伍教育整顿结合起来。政法队伍在革命烽火中诞生，在新中国建设发展中成长。一代又一代政法干警把红色基因熔铸进血液、铭记在灵魂，为维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业作出巨大贡献。政法队伍也是一支党和人民完全可以信赖的有坚强战斗力的队伍，是一支英雄辈出、正气浩然的队伍，但政法队伍还存在不少问题，全面从严管党治警的任务永远在路上。要把开展党史学习教育与政法队伍教育整顿有机结合起来，把党史学习教育作为教育整顿的突出任务来抓，作为重点内容来安排，强化理论武装，深化思想发动，加强党性锻炼，传承红色基因，夯实忠诚纯洁可靠的思想根基，努力打造党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军。

三要在政法工作实施中检验学习成果。学习党史的效果怎么样，最终要靠实践来检验。要对照党的历史定力来检验法治自信强不强，坚定不移走中国特色社会主义法治道路。对照党的人民立场来检验对待群众亲不亲，积极开展爱民实践活动，解决好人民群众的“急难愁盼”问题。主动适应人民群众新需要，在人民群众最痛恨的“黄赌毒”问题整治、关系人民群众切身利益的电信诈骗案件打击、治安重点地区整治、基层社会智慧治理、矛盾纠纷化解等方面要有新举措、新作为，尤其是要推进扫黑除恶常态化机制化，加大民生领域执法司法保障力度，提升执法司法制约监督能力，切实解决基层的困难事、群众的烦心事，让人民群众在每一起案件中感受到公平正义。不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

三、学习弘扬延安整风精神确保教育整顿走深走实

首先，我就和大家一起回顾一下我党历史上的“延安整风”：

1935年1月召开的遵义会议虽然结束了王明“左”倾路线在党内的统治，但党内历次“左”、右倾错误思想尚未肃清，仍然存在着党风不正、学风不正和文风不正的问题。党中央决定在全党范围内开展一次大规模的整风运动。1941年5月19日，***作了《改造我们的学习》的报告，强调要理论联系实际，严肃地提出了党内反对主观主义的斗争任务。同年七八月间，党中央号召全党加强调查研究，克服非无产阶级思想，加强党性锻炼。这是全党整风的预备阶段。1942年2月，***在延安作了《整顿党的作风》和《反对党八股》的报告，明确提出了整风运动的内容、方针、任务和方法。6月，中共中央宣传部又发出在全党进行整风的指示：《关于在党内进行整顿三风学习运动的决定》。这是延安整风运动的第二阶段。1943年10月至1945年4月为第三阶段。高级干部重新学习党的历史，研究、讨论、总结历史经验，开展批评与自我批评，弄清路线是非。1944年4月12日，***作了《学习与时局》的报告。1945年4月，中共六届七中全会通过了《关于若干历史问题的决议》。至此，延安整风运动胜利结束。

第二，延安整风精神实质是什么?

延安整风运动为全党树立了实事求是、理论联系实际、批评与自我批评的优良作风，为夺取抗战胜利和民主革命的胜利，奠定了重要的思想政治基础。延安整风运动中形成了以求知、求实、求真、求新等为主要内涵的整风精神，为我们留下了宝贵的精神财富。一再强调，要借鉴延安整风经验，“以整风精神开展批评和自我批评”，“以整风精神严格党内生活”。延安整风精神就是一种“是就是，非就非”的求真精神，通过思想教育运动来解决党内的是非问题，即在精读文件、调查研究的基础上，每个人都要深思熟虑，反省自己的工作及思想，反思自己的全部历史，“把文件中的道理当作尺码，来量一量自己、来称一称自己”，从而进行恰如其分的批评和自我批评，找出改正错误的实际办法。在坚持真理、修正错误推动下的“是就是，非就非”的精神是延安时期党的事业“转危为安、转败为胜”的根本动因，也是中国***人的崇高风范。

政法队伍建设总结范文4

同志们，现在开会。

为推动全市政法队伍教育整顿工作扎实开展，进一步加强全市政法队伍建设，根据《全国第一批政法队伍教育整顿指导方案》《全国第一批政法队伍教育整顿工作指引》《通辽市政法队伍教育整顿工作实施方案》要求，以及市委教育整顿第三次领导小组会议精神，要在教育整顿期间，由党委政法委牵头，联合纪委监委、组织部门对本地区政法各单位集中开展一次队伍建设专项巡查。今天，通辽市政法队伍教育整顿队伍建设第四巡查组入驻市检察院开展工作，召开市检察院队伍建设巡查工作汇报会，主要目的是了解听取市检察院在队伍建设方面的工作开展情况、存在问题及下一步工作打算，全面启动队伍建设巡查工作。

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首先，由我介绍第四巡查组各位成员

下面介绍巡查组拟开展工作的有关情况

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（一）时间安排。队伍建设巡查从6月4日起至6月10日结束，其中，在每个单位驻点工作时间为2-3天。

（二）方式方法。主要采取以下四种方式进行。一是听取汇报和查阅资料。听取被巡查单位班子建设、队伍管理、廉洁执法、纪律作风、选人用人等方面的专题汇报。调阅教育整顿工作相关台账、抽查干警《自查事项报告表》、党组（党委）会议记录、民主生活会记录等相关资料。二是个别谈话和集体约谈。对巡查单位班子成员和环节正职以上干部进行全员谈话。对问题突出的政法单位班子，采取集体约谈。三是民主测评和问卷调查。对被巡查单位领导班子及其成员进行民主测评。召开政法单位、内设机构、派出机构负责人和普通干警代表参加的座谈会，广泛听取意见，进行问卷调查。四是开展明察暗访。对被巡查单位按照巡查内容开展专项检查或暗访。

（三）巡查内容。主要包括以下四个方面内容。一是被巡查单位党组（党委）抓队伍建设主体责任落实情况；“一把手”抓队伍建设情况；领导班子党的建设和思想政治建设等情况。二是被巡查单位党组（党委）廉政建设情况，主要包括党委廉政建设主体责任落实情况、干警廉洁执法和纪律作风、执法司法为民作风等情况。三是被巡查单位党组（党委）开展选人用人情况，主要包括岗位交流、队伍管理等情况。四是其他需要了解掌握的工作情况。

下面，请XXX同志作工作汇报。

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下面，请工作人员发放被巡查单位领导班子及其成员民主测评表和问卷调查表，请与会人员本着实事求是、认真负责的态度，如实填写，我们现场收回民主测评表，问卷调查表下午下班前统一交到巡查组。

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刚才，XXX同志就本单位政法队伍建设总体情况进行了汇报。总体而言，市检察院在队伍建设方面能够全面贯彻落实关于政法工作、政法队伍建设的重要讲话、重要指示批示精神，坚决落实主体责任，主要领导狠抓班子、严带队伍，班子成员从严落实“一岗双责”，干部队伍建设整体较好。特别是主要领导亲自“挂帅出征”，有力有序推进教育整顿工作，能够看到市检察院着力打造对党忠诚、信念坚定、执法为民、清正廉洁检察队伍的信心与决心。但与此同时，市检察院在队伍建设方面依然存在一些亟待解决的突出问题，这些问题有的在汇报中已经主动查摆，有的还需要我们进一步发现和整改。

政法队伍建设总结范文5

[关键词] 农村 基层法治队伍 建设

[中图分类号] D2 [文献标识码] A [文章编号] 1003-1650 （2015）10-0023-01

党的十八届四中全会《决定》指出：“全面推进依法治国，必须大力提高法治工作队伍思想政治素质、业务工作能力、职业道德水准，着力建设一支忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的社会主义法治工作队伍，为加快建设社会主义法治国家提供强有力的组织和人才保障”。要全面推进依法治国，高素质的法治队是不可或缺的重要因素。基础不牢，地动山摇，因此基层法治建设水平的高低，直接影响着国家整个法治化进程。当前，我国经济社会发展进入新常态，全面深化改革和全面推进依法治国的重点和难点都在基层，发展不平衡，不协调、不可持续问题；城乡二元结构问题；收入分配不均、贫富差距扩大等，这些社会矛盾和问题大量存在于基层，急需用法治手段来化解基层矛盾和维护基层社会稳定。因此，实现依法治国的目标，必须以基层为基本载体，加强基层法治队伍建设尤为重要。

1 加强基层法治队伍建设的重要性

1.1 基层法治队伍建设，是推进全面依法治国战略部署的需要。十八届四中全会提出， 全面推进依法治国，总目标是建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法治国家。推进全面依法治国的的重要推手是有一支战斗力强的法治队伍。当前，在法治中国建设过程中，基层法治建设仍是薄弱环节。四中全会提出了一系列新的要求，如坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进，强调法治国家、法治政府和法治社会的一体建设，要实现这些要求，就要以高素质的法治人才队伍作保障。

1.2 进一步加强基层法治队伍建设是推进依法行政的重要前提。全面推进依法行政，建设法治政府，重点在基层，难点在基层，力量最薄弱的也是基层，创新点和突破点也在基层。加强基层法治队伍建设是从源头上把好行政决策、行政行为出关口的重大举措。规范性文件质量高不高、决策是否科学科学、执法是否规范、行政争议和量有无增减都与基层法治队伍的素质和能力密切相关。因此，加强基层法治队伍建设，是推进依法行政、建设法治政府的重要基础和前提。是当前加强法治政府建设的一项重要任务。

1.3 加强基层法治队伍建设是保障经济社会发展的重要抓手。近年来，随着我国基层经济社会的跨越发展，全民法制意识、参政意识不断增强，这对经济领域的法制工作提出了新的更高要求。为适应区域经济社会发展的新形势，必须从组织保障入手，进一步加强基层法治队伍建设，努力构建新时期法治政府，逐步形成公正高效的现代行政管理体制、科学民主的行政决策机制、严谨规范的行政执法行为、高效便捷的社会矛盾化解机制、坚强有力的政府法治干部队伍，为基层经济社会的发展和民生幸福创造良好的法治环境。

1.4 加强基层法治工作队伍建设，是解决法治队伍自身素质不高的需要。目前，我国基层法治队伍整体素质和能力还有待提高。法治队伍人数还不足，法律科班出身的工作人员还不够，缺乏专业的基层法律知识。在基层工作还存在了解民意不深、大局观念不强的现象；还存在执法不严格、不规范、不透明、不文明的现象；甚至还有司法不公，办案不廉，搞金钱案、关系案、人情案的现象。这些问题的存在在一定程度上破坏了法治的权威和尊严，影响了人民对社会公平正义的信心，损害了党的形象，因此需要大力提高基层法治队伍的能力和素质。

2 现阶段基层法治队伍建设存在的问题

近年来，随着法治建设水平的不断提高，我国基层法治队伍建设也取得了诸多成绩，例如积极培养法治人才，加大法治培训的力度等。同时也应当看到，现阶段我国基层法治队伍建设方面还存在这样那样的问题，与当前我国全面推进依法治国的战略部署和总体目标还存在一些不相适应的地方，与建设法治中国、法治政府、法治社会还存在一定差距。主要表现为：

2.1 基层立法队伍建设有待提高。现阶段，基层专门立法人才缺乏现象严重。我国目前基层从事立法专门工作的人员编制较少， 学历水平偏低，基层立法工作人员的知识结构也不太合理，特别是缺乏具有法学专业背景的专职工作人员，因此，立法观念和立法质量都有待进一步提高。

2.2 基层执法队伍工作人员法治素养不高、 执法水平低。现阶段我国基层行政执法队伍整体水平仍存在良莠不齐的现象， 对依法执法、 严格规范文明执法执法认识欠缺，专业水平和业务能力都需进一步提高和加强，在有些执法部门还存在 “临时工” 执法乱象。有法不依、 执法不严、 违法不究、 行政不作为或乱作为现象还存在， 甚至还出现暴力执法、 趋利执法、钓鱼执法等问题。在一定程度上扰乱了社会秩序，损害了政府形象。

2.3 基层司法系统队伍人力不足、素质不高的问题仍存在。现阶段，在我国很多基层法院和检察院，人员不足现象严重，人才结构不合理。很多优秀法律人才不愿意到基层工作。很多大学生已经招考入职就直接担任法官和检察官，由于缺乏工作经验和阅历，常常对对审判和办案带来不必要的影响；其次，基层司法队伍的人员复杂，有的工作人员甚至没有专业知识、有时出现外行领导内行的现象。

2.4 基层法律服务队伍的整体素质和执业水平还有待提高。现阶段我国在全面推进依法治国，建设法治政府、法治社会的过程中，基层法律服务队伍的职业素质十分关键。大部分的法律服务队伍都能恪尽职守，尽职尽责为服务对象提供专业优质的法律服务，甚至发挥他们在参政议政和社会公益等多方面作用。 但基层的法律服务队伍整体业务素质还不够高，执业水平较高的律师人才也较为缺乏。

3 加强基层法治队伍建设的对策建议

全面推进依法治国的进程，推进依法行政，建设法治中国，建设法治政府，构建法治社会，对加强基层法治队伍建设提出了新的要求，也提出了一些挑战，因此，我们要积极应对，多策并举切实提高基层法治队伍的素质。

3.1 不断增强基层法治队伍的思想政治素质

法治队伍的思想政治素质尤为重要，需要对党、国家、人民、法律的无限忠诚。高素质的法治队伍还必须有坚定的理想信念，必须高举中国特色社会主义法治的大旗，能够认同并自觉践行社会主义核心价值观及社会主义的法治理念。不断提高自身的思想政治觉悟。着眼于法治国家、法治政府和法治社会一体化建设的工作布局，不断提高法治队伍的思想政治素质。将社会主义核心价值观内化于心，认真践行。要把法治工作作为一项崇高的政治使命，把维护人民的合法利益放在第一位，切实做到公平正义，坚持党的事业、人民利益、宪法法律至上，大力提高法治队伍的思想政治素质，增强其责任意识和担当精神。

3.2 不断提高基层法治队伍的职业素养和专业水平

加强基层法治队伍建设把加强法律学习形成机制，做到定期培训普及法治知识，让法治观念深入人心，牢记脑海，切实做到责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求。同时，法治队伍具有职业特殊性，必须经过严格的职业化训练，从事法治工作的人员无论是专业的思维、语言，还是知识都要求体现专业化，以符合国家对于法治队伍提出的正规化、专业化、职业化得要求。那么，这就要求我们在法治工作队伍的的培养过程中，要做好理论教育与法律实践之间的有效结合。学校内的法学专业教育是从事法律职业的基本门槛，最终目标是培养法律职业人才。特别是要根据全面推进依法治国的现实需求设计培养方案，培养更多优秀的法律职业人才。只有高素质、高水平的法治队伍，是解决有法不依、执法不严、违法不究等现象的前提保障。

3.3 不断加大基层法治队伍的培养力度

政法队伍建设总结范文6

《中国海关》：鲁主任，您好！2005年新年的钟声即将敲响，海关工作又将翻开新的一页。作为海关总署主管政治工作的领导人，您最近考虑最多的问题是什么？

鲁培军：海关总署政治部担负着干部管理、指导基层党组织建设、开展思想政治工作的职能。在我这个岗位上，我的职责是，在总署党组的领导下开展相关工作。总署党组有这样一个高度共识：全国海关当前和今后一个时期的一项重大政治任务，就是要按照党的十六届四中全会提出的加强党的执政能力建设的要求，全面提高海关把关服务能力。

《中国海关》：党的十六届四中全会以来，“执政能力”已经成为使用频率极高的一个词汇。您怎样理解党的执政能力？

鲁培军：党的执政能力，就是党提出和运用正确的理论、路线、方针、政策和策略，领导制定和实施宪法和法律，采取科学的领导制度和领导方式，动员和组织人民依法管理国家和社会事务、经济和文化事业，有效治党治国治军，建设社会主义现代化国家的本领。

《中国海关》：您觉得，提出加强党的执政能力建设的依据是什么？

鲁培军：加强党的执政能力建设，是由我们党是执政党并长期执政的地位决定的。

我们党是立党为公、执政为民的马克思主义执政党。在半个多世纪的治国理政实践中，我们党始终坚持把执政能力建设作为一项根本建设来抓，围绕什么是社会主义、怎样建设社会主义和建设一个什么样的党、怎样建设党这两大课题，进行了艰辛的探索，积累了丰富的执政经验。我们党55年执政的经验告诉我们，只有把加强党的执政能力建设作为一项根本建设来抓，才能不断巩固党的执政地位，进一步推进党的建设新的伟大工程，使我们党永远成为人民信任和拥戴的、具有旺盛生命力的执政党。

《中国海关》：您刚才的论断，是否可以理解为：加强党的执政能力建设，抓住了党治国理政的根本与关键？

鲁培军：是的。一个政党，取得政权不容易，执掌好政权尤其是长期执掌好政权更不容易。进入新世纪新阶段，国际国内形势都发生了深刻变化，党的历史方位发生了重大转变，但党的领导方式和执政方式，党员、干部的素质和能力与新形势新任务还存在着一些“不完善”、“不适应”等问题。而要解决好这些问题，核心是进一步提高党的执政能力。四中全会专题研究加强党的执政能力建设问题，这就抓住了治国理政的根本，抓住了党的建设的关键。

《中国海关》：由此看来，加强党的执政能力建设是我们党的一项长期的任务。

鲁培军：贯彻落实《决定》精神、提高党的执政能力，既是一项长远建设，又是当前和今后一个时期党建工作的首要任务。目前，一方面，要认真学习《决定》精神，牢牢把握《决定》提出的指导思想、总体目标和主要任务，大力加强党的建设。另一方面，要正确处理好加强党的执政能力建设与推进中国特色社会主义伟大事业的辩证关系，自觉地把本单位（自己）所从事的工作与党执政的历史使命紧密联系起来，把提高执政能力的各项要求落实到本职工作，贯穿于党的建设的各个方面，使各项建设的成效最终都体现到提高党的执政能力，巩固党的执政地位，完成党的执政使命上来。

全面提高海关把关服务能力

《中国海关》：请问，按照加强党的执政能力建设的要求，当前，海关在能力建设方面的重点是什么？

鲁培军：党的执政能力建设涵盖了经济政治文化、内政外交国防、治党治国治军等各个方面，同党和国家的各项工作密切相关。海关是国家进出境监督管理机关，全面忠实地履行法律赋予的职责，维护国家和利益，促进对外经济贸易和科技文化交往，保障社会主义现代化建设，是海关一切工作的出发点和落脚点。总署党组认为，当前和今后一个时期，海关要以提高驾驭社会主义市场经济的能力为切入点，全面提高海关把关服务能力。

《中国海关》:为什么要这样定位？

鲁培军:近年来，海关经历了极不平凡的历史进程，取得了有目共睹的成绩。当前，海关工作面临着前所未有的考验和挑战。我认为，这种考验和挑战主要来自两个方面：一是经济发展特别是外贸进出口的高速增长给海关有效监管带来的压力。当前，我国经济正处于较快增长阶段，外贸进出口高速发展，2004年已突破1万亿美元，加之我国加入世贸组织的过渡期保护措施2005年将大部分到期，由此给海关带来的有效监管与便捷通关的矛盾将日益突出。二是我们海关自身在把关服务能力上存在的种种不适应性。这既有我国外贸进出口的高速增长导致海关监管业务量增大等客观原因，同时又有监管技术手段相对滞后和海关队伍综合素质不高，难以适应快速发展的形势的原因。

《中国海关》：您刚才讲到的“全面提高海关把关服务能力”，具体是指哪几种能力？

鲁培军：牟新生署长对全面提高海关把关服务能力，从5个方面作了系统的阐述，即海关的“5个能力”建设：

1、提高打击走私规范秩序的能力，为维护国家经济安全提供可靠保障；

2、提高有效监管便捷通关的能力，为促进对外经济贸易快速健康发展提供良好通关环境；

3、提高科学征管应收尽收的能力，为增强中央财力发挥积极的作用；

4、提高加工贸易保税监管的能力，为推动我国产业结构的优化升级注入新的动力；

5、提高统计分析预警监测的能力，为宏观经济调控和海关管理提供科学依据。

加强海关的“5个能力”建设，是全面提高海关把关服务能力的根本保障。

《中国海关》:那么，全面提高海关把关服务能力的前提和基础是什么？

鲁培军:全面提高海关把关服务能力的前提和基础，是提高海关干部队伍的整体素质。基础不牢，地动山摇。海关工作的长期实践告诉我们，没有一支政治坚强、业务过硬、值得信赖的海关干部队伍，就不可能提高海关把关服务能力。

这些年来，海关队伍建设的总体情况是好的，干部队伍整体素质、海关执法水平和能力都有了较大提高。但是，还存在许多不适应:在管理制度方面，坚持垂直领导体制与“管得着但看不见、看得见但管不着”的矛盾并未根本解决;在班子建设方面，领导班子和领导干部政治意识、大局意识以及依法行政的能力需进一步提高，班子的整体效能需进一步增强;在干部队伍素质提升方面，文化程度与工作能力没有完全一致起来，拒腐防变和抵御风险的能力还比较脆弱，教育培训工作的作用还没有充分发挥，等等。提高干部队伍的整体素质任重而道远。

《中国海关》：能否介绍一下海关队伍能力建设的总体框架？

鲁培军：我想，海关队伍能力建设的总体框架应由以下四个基本框架组成:一是构建政治理论能力建设基本框架，提高运用理论解决实际问题的本领；二是构建依法行政能力建设基本框架，提高依法行政的本领；三是构建科学管理能力建设基本框架，提高科学管理的本领；四是构建反腐倡廉能力建设基本框架，提高拒腐防变的本领。

《中国海关》：为什么要这样构建呢？

鲁培军：主要是出于以下几个方面的考虑：

第一，海关各项工作的开展与理论指导密切相关。比如，我们对海关工作方针的认识，对“把关”与“服务”的把握，对“多征税”与“征好税”的处理，对“管得住”与“通得快”的平衡，对“打”与“防”的结合，等等，都不同程度、不同侧面考验着我们运用理论解决实际问题能力的高低。

第二，依法行政是海关工作的基本准则。海关的一切行政行为必须在法律、法规、规章制度规定的范围内进行。同时，要依法决策，依法管理，建立学法与用法相结合，依法决策、依法行政与依法管理相衔接的制度和机制。

第三，科学管理是效率，也是效益。当前，海关业务工作量急剧增大，在人力资源不可能同幅增加的情况下，根本出路在于实施科学管理。

第四，廉政建设是海关队伍建设的永恒主题，也是海关干部队伍能力建设的重要内容。要使海关广大干部职工清清亮亮为官，踏踏实实干事。

“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”

《中国海关》：要实现全面提高海关把关服务能力这个目标，在新的一年里，您认为在政治工作方面需要做好哪些工作？

鲁培军：我认为，要以全面提高海关把关服务能力为核心，切实加强海关领导班子和干部队伍建设。着重做好以下4个方面的工作：一是要把各级海关领导班子建设成为坚强的领导集体；二是要建设高素质的海关干部队伍和人才队伍；三是要进一步加强和改进思想政治工作；四是要切实提高海关抵御风险和拒腐防变能力。归结到一点，就是海关政治工作要为全面提高海关把关服务能力保好驾、护好航。

《中国海关》：请问，加强海关领导班子建设的重心在哪里？

鲁培军：我认为，主要是两句话8个字:“提高素质，优化结构”。具体来说，要抓好5个环节：一是加强领导班子思想政治建设，进一步提高班子成员的思想政治素质；二是坚持和健全民主集中制，增强海关各级党组织的团结和活力；三是要选好配强各级领导班子，进一步优化领导班子结构。要按照“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的要求，选配好领导班子；四是加强后备干部队伍建设；五是抓紧制定体现科学发展观和正确政绩观要求的干部实绩考核评价体系。

《中国海关》：在海关干部人事制度改革方面，有什么新的思路？

鲁培军：基本思路是：深化干部人事制度改革，建设高素质的海关干部队伍和人才队伍。主要着力抓3个方面的工作：

一是深化干部人事制度改革。继续落实已经出台的各项改革措施，进一步坚持和完善干部选拔任用中的民主推荐、民主测评、差额考察、任前公示、竞争上岗等制度。抓紧出台经过实践检验比较成熟的改革措施，制定下发《海关系统后备干部工作实施办法》、《海关系统竞争上岗工作实施办法》、《关于对直属海关领导班子和署管干部试行量化测评的实施方案》、《海关领导干部辞职暂行办法》。修订《海关系统奖励规定》。要认真进行干部人事制度改革新举措的可行性研究，对一些亟待解决而又难度较大的问题要深入调查，积极探索，力争取得实质性进展。

二是加大干部教育培训工作力度。全面落实《海关人才发展纲要》，适应培养行政管理人才、专业技术人才和现场执法人才的需要，大力推进岗前培训、岗位培训和晋升（晋衔）培训。认真贯彻《海关总署关于干部培训工作的指导意见》，积极创办海关党校，继续加大选派干部到党校、行政学院以及各类培训班进行培训的力度，并积极创造条件选派领导干部去国外进修和培训。以培养和造就“百名专家、千名尖子、万名能手”为主要目标，大力开展形式多样的岗位技能竞赛、综合业务比武等岗位练兵活动，全面提高干部队伍政治业务素质。

三是落实好干部交流制度。对按规定达到任职期限的直属海关班子副职进行交流调整，有计划地开展其他署管干部的交流。进一步加大上下交流和内外交流的力度，做好总署机关司局级领导干部与直属海关关级领导干部间的交流使用，继续选派有培养前途的年轻干部到地方挂职锻炼。各海关单位要制定和落实处、科级领导干部交流计划，对廉政风险较大岗位的干部也要定期进行交流。

《中国海关》：“开展思想政治工作”是海关总署政治部的重要工作职责之一。新形势下，海关的思想政治工作如何走出一条新路来？

鲁培军：在这方面，一要抓基层，二要打基础，三要加强和改进。具体说，以下4个方面工作是我们要抓的重点：

一是加强海关政治工作制度化、规范化建设。在适当时候召开全国海关政治工作会议，认真总结近几年来海关系统贯彻落实中办发[2001]3号文件，加强领导班子和干部队伍建设、加强基层党组织建设以及组织开展思想政治工作的情况，研究部署今后一个时期的海关政治工作。研究制定《海关政治工作暂行条例》，明确海关政治工作的主要任务和各级职责，规范海关政治工作机构设置，健全和完善适应海关特点的政治工作领导体制和运行机制，努力提高海关政治工作的整体水平。

二是进一步推动和加强基层基础建设。认真贯彻落实总署下发的《海关基层建设纲要》和《关于开展基层建设达标活动的指导意见（试行）》，总结推广基层建设优胜单位的先进经验，在全系统开展基层建设达标活动，扎实有效地推动海关基层建设工作。各海关单位要结合本关区实际，以这两个文件为依据，制定符合本单位实际、切实可行的实施细则，并在实际工作中不断总结、创新、完善，确保《纲要》提出的目标、标准、内容在基层得到全面落实。

三是积极探索准军事化海关纪律部队建设。认真贯彻落实党中央、国务院领导同志关于加强海关队伍建设的重要指示，以提高队伍整体素质和执法能力为目标，以纪律作风建设为核心，以正规化管理为重点，大力加强准军事化海关纪律部队建设。总署将出台《关于建设准军事化海关纪律部队的若干意见》。各海关单位要抓住重点，积极探索，通过转变管理理念，加强队伍正规化建设，加强纪律作风建设，规范业务执法活动，创新方法，积累经验，推动准军事化海关纪律部队建设工作的深入开展。

四是认真组织开展以实践“****”重要思想为主要内容的保持***员先进性教育活动。海关系统现有党员23000多人，占全国海关总人数的50%以上，是海关改革和建设事业的生力军。要按照中央和中央国家机关工委的统一部署，组织广大党员学习贯彻，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强党的观念，认真解决党员和党的组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题。针对海关系统党的关系隶属地方的特点，研究探讨向各海关单位派出督导组（巡视工作组），协助地方党委切实把这次教育活动组织好、落实好，进一步增强海关党员队伍和党组织的创造力、凝聚力和战斗力。要积极探索新形势下加强海关基层党组织建设的方式方法，认真研究基层单位党建工作中出现的新情况、新问题，扩大党的工作的覆盖面，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

《中国海关》：在党风廉政建设和反腐败斗争方面，海关将有何新的举措？

鲁培军：党风廉政建设和反腐败斗争是海关队伍建设的重要组成部分。一是要进一步落实党风廉政建设责任制，大力推动基层海关党风廉政建设；二是要巩固5年回顾教育成果，加强教育整顿；三是要毫不松懈地抓好“6项禁令”的落实；四是认真加强行政监察工作，促进海关依法行政和廉政勤政。

《中国海关》：感谢您接受本刊记者的采访。新年即将到来，您能否向《中国海关》杂志的读者朋友们说几句话？

鲁培军：《中国海关》杂志是海关总署主管、向国内外公开发行的宣传海关政策法规的惟一媒体。近几年来，《中国海关》杂志取得了很好的成绩，我向你们表示祝贺！

办好海关自己的杂志，是全国海关的共同愿望和应尽之责。希望你们坚持正确的办刊方向，不断提高办刊质量，多出精品；希望全国海关各级领导和广大关员继续关心和支持《中国海关》杂志的工作，多出主意。