企业宣传范文1

一、企业文化是企业宣传工作的**切入点

企业宣传工作应该“宣传”些什么?除了宣传党和国家的大政方针外,就是宣传本企业的优良作风、精神理念、企业目标、企业宗旨、价值观和好人好事等,也就是企业文化。所以,企业文化建设和企业宣传工作是你中有我、我中有你。企业文化虽然不是宣传工作的全部,但它涵盖面广,在企业宣传工作中占的比重相当大。它们有许多共同点:一是目标一致,都是为了凝聚人心、鼓舞士气,调动全员的积极性、创造性,推动企业发展;二是对象相同,都是面对企业的员工;三是内容大致重合,都是宣传社会主义的主旋律,宣传先进的思想文化和管理成果,宣扬企业的作风、理念、核心价值观等。正是基于这种认识,我们得出了这样的结论:宣传工作是培育企业精神、建设企业文化的重要手段,而企业文化则是企业宣传工作的主要载体和重要抓手。通过这一载体和抓手,使企业宣传工作的有效开展找到了一个**的切入点,也为宣传工作提供了丰富实在、生动鲜活的内容。

二、企业文化的培育过程即是宣传工作深化提升的过程

正是基于以上的认识,我们把培育特色企业文化与宣传工作紧密结合。宣传工作以企业文化的培育、形成过程为内容,企业文化则以宣传工作为手段,两相促进,相互提高。

凌云文化的发掘培育,可以追溯到上世纪90年代初,开始的理解是肤浅的,认为就是征集几句口号。好在我们没有停步,没有停留在企业文化建设的表层,通过多年不断的征集、讨论、评选、完善、修订,几上几下,才使凌云文化初步形成。不要简单地认为“宣传”就是学文件、念报纸、放广播、出板报。在凌云文化的培育形成过程中,动员全体员工参与就是最好的宣传。当然,宣传的形式也是多种多样的:厂内媒体征集、全员讨论评选、征文评比、主题演讲、知识竞赛、专题培训等。这些立体式的宣传形式,更能使凌云文化的内容被员工理解和接受,更能入脑入心,其宣传效果是最好的。

比如,2008年我们提出在干部员工中开展以“好上司、好下属、好同事”为主题的“三好”活动。一开始曾准备给“三好”定个标准,后来在实施过程中,我们改变了这种想法,而是把“定标准”的任务留给员工,只有他们才最有权利给“好上司、好下属、好同事”定标准。在随后开展的“三好”征文、演讲比赛、辩论会等活动中,大家踊跃参与,畅所欲言,见仁见智,讨论热烈。标准虽然多元,但却真实反映了员工对“好上司、好下属、好同事”的理解和推崇。这种讨论、征集的过程就是最好的宣传,也是宣传工作深化、提高的最有效方式。

三、宣传工作和企业文化同步运行,唱响主旋律

凌云的企业文化经过发展完善,从内容上已经涵盖了企业生产经营管理的各个方面。如凌云的企业战略、精神、宗旨、理念、作风、价值观等,从类型上分,有凌云的管理文化、质量文化、执行力文化、廉政文化等。也就是说,做好了企业文化的宣贯和推广,也就抓住了企业宣传工作的“牛鼻子”。我们的企业文化是从自身成长起来的,它代表了我们企业特有的精神和灵魂,是我们要坚持、传承和发扬光大的。另外,它能吸纳现代先进的管理思想和成果为我所用。所以,企业文化可以说是外部先进管理思想的企业化、本土化,是内外先进思想的融合,是企业宣传思想工作的主旋律。我们可以这样认为,企业文化中所倡导的东西,与党和国家的大政方针是一致的,和时代精神是一脉相承的。它所提倡的主人翁意识、敬业奉献精神、求真务实作风、精细化管理的思想等,正是时代精神和先进管理思想在企业的具体化。从这个意义上讲,宣传落实好企业文化,就等于抓住了企业宣传工作的重点,就等于把握住了企业宣传工作的主旋律。

四、精心培育、大力践行企业文化的途径

企业文化建设工作不是一蹴而就的,也不是喊几句口号就能建成的,必须精心培育、积极践行。

(一) 公司领导层要积极倡导、带头参与。企业文化建设是一项系统工程,也是“一把手”工程。我们的做法是:在公司领导层的积极倡导下,党委宣传部门负责组织筹划、概括提炼,党政工团全力配合,各基层单位组织全员参与。

企业文化建设不是应景、不能赶时髦,不能搞“秀”文化,更不能为文化而文化。

(二) 企业文化需要精心培育、强力宣教。企业文化的体系初步形成后,就得层层灌输,就得不断向员工进行宣传、渗透。

凌云企业文化形成初期,宣传很简单,就是持续灌输、立体宣传。后来,先是调动内部各种媒体进行立体式地宣传、推广,让员工达成共识;然后通过开展征文、讨论、演讲等活动,使全员参与进来,形成互动;接着,组成凌云文化宣讲组,在全公司进行凌云文化的专项培训,层层宣讲,横向覆盖每一个单位、部门,纵向渗透到各管理层级、管理细节,直到每位员工。我们把凌云文化的宣讲培训形式固定下来,形成制度,每年的大学生、复转军人和新工进厂培训,凌云文化成了必修课。

对有指导意义的企业文化条目,如体现企业理念和价值观的用语,统一版本格式,利用宣传橱窗、牌匾、厂报、电视等多种媒体,分阶段向全员。员工每天上下班都能看到我们党委宣传部门统一规范的“凌云精神・理念・价值观”和温馨语系列挂图。通过这种密集的宣传,不断地敲击大家的耳膜,吸引大家的眼球,使企业文化入耳入目,进而入脑入心,并不断地加深对凌云文化的理解和体悟。

(三) 把企业文化体现到制度和日常管理中。我们及时修订并完善相关制度、优化细化考核标准,使柔性的企业文化与规范的管理制度同步紧跟,遥相呼应。好的制度长期坚持就会养成习惯,形成好的作风,好的文化;同样,好的文化理念也要体现进制度里,体现到员工的行动中。

(四) 不断总结、创新,年年推出新理念新内涵。企业文化建设是列入年度目标计划的,每年的职代会、经营工作会、政工会上,我们都会结合实际推出一些新理念、新的文化内涵,使凌云文化不断得到充实和发展,更重要的是通过开展一些职工喜闻乐见的活动,把企业文化的内容和要求具体化,变得好理解、易操作,容易入心入脑。我们每年都要对一些新理念、新成果进行盘点、总结,为凌云文化增加新内涵。

企业宣传范文2

1、自身的形象是无言的诉说，衣冠整洁是您的自尊，社会文明需要您去装点。

2、爱护自己，就像爱护自己的家园一样；请爱护这优美的环境，因为我们在这里生存。

3、在社会做一个好公民，在单位做一个好职工，在家庭做一个好成员。

4、请爱护生命，草的生命和您一样重要；让我们轻松地呼吸吧，我的美丽也将是您的美丽。

5、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流！

6、给我一次机遇，还你一个奇迹。

7、我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。

8、快快乐乐上班来，平平安安回家去。

9、热烈欢迎各级领导莅临我公司检查指导工作！

10、事故不难防，重在守规章！

11、居安思危，自强不息。

12、劳动创造财富，安全带来幸福！

13、对工程负责，让用户满意！

14、美好家园靠我们共同建造。

15、你投入了心血、汗水、智慧，工程回报你安全、优质、效益！

16、人人爱岗敬业，公司兴旺发达。

17、产品是企业的形象，质量是企业的信誉

18、建中国最好电厂，创世界一流品牌！（外高桥工程）

19、向质量要市场，向管理要效益。

20、充分发挥党员先锋模范作用，全面完成各项工作任务。

21、强化社会治安，打击犯罪活动，为工程建设创造出良好的施工环境！

22、追求卓越质量，创造世界名牌

23、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。

24、安全是最大的节约，事故是最大的浪费！

25、以“xxxx”为指针，努力培养“四有”职工队伍。

26、重回旧战场，再度创辉煌！（阜阳工程）

27、推动安全文明建设 宣传安全文化知识

28、创建精品工程，加速与国际接轨！

29、质量第一，确保安全，文明施工，艰苦创业！

30、严守标准，履行合同，工程优质，信誉至上。

31、安全保证生产，生产必须安全！

32、安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑！

33、全力干好电厂工程，努力振兴安徽经济！

34、落实安全规章制度，强化安全防范措施。

35、不断超越，追求完美。

36、消灭习惯性违章作业，牢固树立安全第一的思想！

37、讲文明从我做起，树新风从现在开始。

38、鲜花在轻轻地诉说：我的盛开需要您的关怀，当你伸手采摘我时，美丽已不存在。

39、质量是安全基础，安全为生产前提！

40、树立科学发展观，提升公司竞争力

41、一人把关一处安，众人把关稳如山！

42、创建精品工程，再展铁军雄风！

43、质量赢得顾客，信誉创造效益

44、隐患险于明火，防范胜于救灾。

45、坚持以质取胜，提高竞争实力

46、树立“下道工序就是用户”的思想，讲求职业道德和职业责任！

47、增强法制观念，确保安全生产。

48、干甲中华工程，创新世纪名牌！

49、构建质量诚信体系，建设安全健康环境

50、诚信为本，创新为魂。

51、遵章是安全的保证，违章是事故的祸根！

52、我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害。

53、今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。

54、公司是我家，发展靠大家。

55、认真学习“xxxx”，身体力行“xxxx”。

56、创建精品工程，回报xx人民！

57、坚持团结稳定，齐心协力干事业。

58、关爱生命，保护环境，预防为主，持续改进。

59、严格工艺纪律，确保工程优质！

60、树立质量法制观念，提高全员质量意识

61、奋发努力，扎实工作，创精品工程，建一流电厂！

62、人人守规章，个个保平安！

63、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌！

64、爱企业就是爱自己。

65、树企业形象，创优质工程！

66、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。

67、克服困难，精心施工，优质、安全、准点完成工程建设任务！

68、抓质量、保平安、促进度、创效益！

69、遵章守纪，杜绝隐患，落实责任，保障安全。

70、从源头抓好质量，实现可持续发展

71、讲职业道德，爱本职工作，树企业形象！

72、求生存，敬业爱岗与公司共命运；谋发展，开拓进取创企业新局面！

企业宣传范文3

关键词：互联网；新媒体；企业宣传

当今时代，互联网发展迅速，已成为人们生活的重要组成部分和人类文明传播发展的重要载体。网络传播形成一个影响巨大的新型媒介系统，渗透到经济、政治、文化、社会生活各个方面，改变着人们的交往方式和思维方式。强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，并指出“互联网已经成为舆论斗争的主战场。在互联网这个战场上，我们能否顶得住、打得赢，直接关系到意识形态安全和政权安全。”

互联网的迅猛发展，对人们的生产生活各方面产生了深刻的影响。宣传思想工作是做人的工作，人在哪儿，宣传思想工作的重心就应在哪儿。“互联网+”牵涉到各行各业、方方面面。充分运用“互联网+”新思维，创新方法内容，因势而谋的把宣传思想工作与广大网民紧密结合起来，把传统媒体与互联网结合起来；主动谋划网络舆论方向，以问题为导向，跟踪处置网络舆情；不断拓展平台，打造网络宣传队伍，丰富网络宣传内容，巩固和壮大主流思想舆论等等已经成为各行各业宣传工作的新形势新方向。

一、企业宣传作业的重要性

对企业而言，品牌是市场和客户对企业产品及服务的认可，而宣传工作则是企业向市场和客户传递信息的渠道及工具。所谓“酒香不怕巷子深”，树立了好的品牌形象就为企业赢得了市场，打下了坚固的基石。企业形象是无形资产，但它的作用和创造的价值是无法估量的。企业要想求生存、求发展，首先要塑造良好的社会形象，而宣传报道作为快速、广泛的传播手段在塑造企业和社会形象中起着十分重要的作用，能收到事半功倍的效果。

二、“互联网+”的企业宣传方式

（一）健全企业相关网络宣传管理机制

企业在进行宣传工作的过程中要注意健全企业相关网络宣传管理机制。其中包括官方网站管理制度、网络舆情管理规范、网民回复管理机制等，以充分保证企业的媒体宣传工作能够实现制度化、规范化。保证企业宣传工作资金。将企业宣传的相关经费与互联网建设的经费纳入企业财务预算中。根据企业宣传工作的实际情况来增加相应的宣传资金与经费，以提高企业宣传工作的实效性。

（二）建好网络平台，增强网络宣传舆论影响力

据统计，在大众传媒中，报纸、杂志、电视等传统媒体舆论影响力进一步下降，而网络，尤其是“两微一端”（微博、微信、移动客户端）成为人们的第一信息源，特别是月活跃用户达6.5亿的微信，成为社会舆论的第一引擎。基于这种实际情况，企业宣传需要建设新媒体平台，积极主动抢占新媒体阵地。

一是建立企业官方网站。企业需重视网站建设，并及时更新企业最新动态，提供在线交流、咨询问答、回应关切、网上展览等功能。落实工作责任，指派专人担任新闻编辑，负责新闻编录及上传，对提交网上的信息进行严格审核把关，使企业网站成为网络宣传的主阵地之一。

二是设置官方微信平台。以官方身份开设微信公众号，围绕企业中心工作，抓特点、抓亮点的进行企业宣传。定期组织有一定影响的稿件，以网言网语形式，多角度、多形式的进行企业宣传。

三是开通官方微博。微博以其形式简洁，速度快捷等特点，始终作为舆论传播的最初发源地。企业要掌握网络话语权、主动权，也需开通官方微博。在宣传推广企业形象、产品服务的同时，将微博打造为企业第一时间发声的主要阵地。

四是入驻新闻客户端平台。新闻客户端平台依托网络大数据平台，实行信息定点投放。入驻新闻客户端，可以第一时间将企业相关信息发送至潜在客户及老客户群体中，进一步实现“精准”投放。

（三）丰富企业网络宣传方式

网络传播具有信息量大，速度快，传播手法多样，传播过程多向，互动交流开放等特点。企业可选择多样的网络宣传方式，根据不同的现场对象、时期和宣传目标来设计不同形式的宣传内容。例如，在传播过程中可以把文字、声音、图像等融为一体，实现以往各种传统传播手段的整合，满足受众多方面需要。转变以往单一死板的宣传方式，弥补传统企业宣传工作单向传输，严重缺乏与大众互动的缺陷，让企业宣传活起来。

（四）成立网络宣传队伍

在互联网时代下企业尤其是要注重加强宣传队伍的建设。网络宣传工作者应该是企业最具活力及创新力的队伍，为企业创造的是无形的资产和有价的财富，需要不间断地培训来促进网络宣传工作者队伍的扩大与发展。官网、“两微一端”的建立，为网络宣传者提供了展示自己的平台，也为企业发掘潜在的宣传人才提供了场所。通过定期聘请专家开展培训，经常性地在网络宣传员之间开展研讨与交流活动等，可以提高企业宣传工作者的业务水平。着重开展宣传队伍的招聘、选拔、培训与考核等工作，尽可能选择思想政治过硬，互联网触觉敏锐，新媒体工作经验丰富，思想活跃，拥有一定文字功底，责任心强的宣传人员，从而建设出一支R导寄芮浚宣传水平高，成员优缺点互补，能够在互联网时代下随机应变，思维灵活的企业宣传队伍。

三、“互联网+”新形势下企业宣传的双重效应

网络传播是一把双刃剑。一方面，网络的快速传播有利于企业抢占话语权，拓宽宣传渠道；另一方面，网络平台的开放性、公开性也决定了更多人群可以参与到舆论监督中，企业也更易曝光在网络平台中。这就需要企业在平时运作出产过程中，要重视社会口碑与形象的建立。不单要主动的承担社会责任，还要通过高效的商品与良好的服务来回报社会，以便在社会环境中树立正面健康的企业形象，从源头上遏制负面言论的发作。

企业还需严密监控互联网，能够第一时间收集掌握涉及本单位网络舆情，并通过严密的制度，进行研判及应对。若企业运营过程中突发严峻事件，则需要企业第一时间客观准确的发声，若出现相关谣言，要第一时间公开辟谣，避免舆情进一步发酵。

四、结束语

在当今复杂多样的网络信息环境下，企业要深刻理解和掌握网络媒体对企业发展的重要作用，最大限度地发挥其正面积极作用，重视网络媒体宣传，创造全新的舆论领地，以树立和维护良好的企业形象。

参考文献：

[1]韩冰.网络舆情：企业宣传工作新的着眼点[J].企业・宣传，2009（23）.

企业宣传范文4

一、把握舆情大势，切实增强舆论宣传工作紧迫感

企业舆论宣传工作要想卓有成效，针对性、指导性、服务性强，首先，要深刻理解舆论宣传的内涵实质及作用。马克思早在1850年法国会议通过新的出版法案发表评论指出：报刊“是广泛的社会舆论的工具，它是国家中的第三种权力”。肯定了报纸的性质地位和作用。党的舆论宣传工作是运用报纸、电视、广播、互联网等传媒、会议、演讲、讨论、标语、写文章、发评论、图书出版、文化娱乐活动等形式，宣传党的思想、理论、路线、方针、政策、任务，反映群众意愿呼声。用正确的理论武装人，用先进的思想文化教育人，培养人，将党的思想路线，各项主张变成广大干部群众的政治自觉与行动自觉，完成党的各项政治任务。其次要认清当前形势，把握企业发展大势，增强舆论宣传工作紧迫感。要掌握舆情，了解世情国情党情企情。把宣传工作覆盖企业管理各个层面，贯穿各项工作始终，真正做到宣传到位，以舆论宣传工作推动各项工作落实。为此需要企业党组织着力增强党性，对加强宣传工作真正形成思想自觉，政治自觉，行动自觉，坚持党组织、主抓宣传、党政齐抓共管。

二、把握正确导向，着力培育社会主义核心价值观

多年来，舆论宣传工作正反两方面的经验表明，舆论导向正确，是党和人民之福，舆论导向错误，是党和人民之祸。企业舆论宣传工作要坚持理论联系实际，即吃透上情，又熟谙下情。以问题为导向，充分发挥舆论宣传导航引领、凝聚人心，凝聚力量，鼓舞激励作用。当下国际政治格局化，社会思潮纷纭复杂化，企业舆论宣传面临严峻的挑战，亟需创新宣传思想理念机制方法，提高宣传工作科学化水平，切实把握正确舆论导向。一是坚持理论导航，打造学习型企业。结合企业发展实际，员工思想实际，宣传中国特色社会主义理论，社会主义核心价值体系，着力培育和践行以“富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善”为核心的社会主义核心价值观。结合宣传弘扬以爱国主义为核心的民族精神、以改革创新为核心的时代精神、宣传系列重要讲话精神、宣传党的群众路线教育、端正党风惩治腐败，改善民生、加强法治以及事关企业改革、发展各项方针政策。用正确理论育人建队，提高员工素质，坚定理想信念，树立文明道德风尚，以端正党风促政风带民风，努力营造风清气正的企业环境，推动企业深化改革，全面发展。二是提高舆论宣传科学性、实效性。弘扬主旋律，传播正能量。要坚持党管媒体，充分利用媒体，强化马克思主义对新闻宣传工作的指导，政治上同中央保持高度一致，组织上确保新闻宣传工作领导权掌握在忠于党忠于人民的人手里，做到政治家办报、办刊、办台、办新闻网站。充分体现党的意志、宣传党的主张；坚持正确宣传，做到宏观真实与微观真实相统一，看问题看主流看大局，多看本质不受表面现象迷惑；坚持积极引导，做好社会关注热点问题的释疑解惑，有效回应社会关切。掌控网络阵地。要充分发挥互联网服务发展、服务群众的积极作用，依法加强网络管理，深入开展网上舆论斗争，把互联网建成凝聚正能量，弘扬先进文化的新空间。三是抓好典型宣传，增强宣传说服力、感召力。大力弘扬大庆精神、铁人精神、大庆优良传统、“三老四严”作风。深入开展学习王进喜、王启民、李新民三代铁人活动。引导油田干部员工把“爱国、创业、求实、奉献”精神落实到保持大庆原油持续稳产、整体协调发展、构建和谐矿区、高举大庆红旗实际行动上来，为保障国家能源战略安全做出更大贡献。

三、加强队伍建设，不断提高舆论宣传工作执行力

企业宣传范文5

一、指导思想

以***理论和“****

”重要思想为指导，深入贯彻党的大和届三中、四中全会精神以及县委综治会精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕建设平安企业目标，继续深入开展法制宣传教育，建立健全企业法律风险防范机制；继续坚持法制教育与法制实践相结合，积极推进依法治企，促进我厂各项工作快速、和谐发展。

二、宣传对象

普法的对象是在厂全体员工。其中，重点是青年员工；提高对象是各单位中层以上经营管理人员尤其是领导班子成员和法律顾问。

三、主要要求

1理、加强领导干部的法制宣传教育，着力提高依

法治企能力。领导干部要带头学法用法，树立在宪法和法律范围内活动的观念，提高依法管理企业的能力，规范决策、管理和服务行为。要大力推进领导班子成员法制教育制度化、规范化，继续坚持和完善理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、法律知识年度考试考核制度，并把学习和掌握法律知识的情况作为领导干部年度考核和任用考察时的重要内容。

2、加强经营管人员和广大员工的法律教育。要树立诚信守法、依法经营、依法办事的观念，着力提高依法经营、依法管理能力。采取多种形式，结合企业需要，开展企业经营管理人员和员工的法制培训。建立企业经营管理人员学法用法考试考核制度，把依法决策、依法管理、依法经营作为考核企业经营管理人员的重要依据。要注重测试应试人员掌握法律知识的水平和运用法律知识的能力，加强廉政法制教育，促进惩治和预防腐败体系建设。

四、具体措施

1、加强组织领导。专门成立了法制宣传领导组，有厂长任组长，负责各项工作。

2、充实宣传内容。在加大《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《条列》等有关法律法规宣传教育力度的同时，广泛宣传各级党委、政府政策规定以及优化经济发展环境的目的意义。

3、创新宣传形式。在采取法制宣传车、法制宣传专栏、悬挂横幅、张贴标语和发放宣传资料等形式加强宣传的同时，还采取举办培训班、“现身说法”警示教育、送法入户和签订睦邻友好协议等有效形式，广泛开展了宣传教育。

工作步骤和安排

普法规划从年开始实施，共分三个阶段：

(一)宣传发动阶段年月底前。根据本规划研究制定本单位普法规划实施意见，做好宣传发动工作，营造浓厚的普法氛围。

(二)组织实施阶段年下半年至年。依据本规划确定的目标、任务和要求，结合本单位实际，每年制定工作计划，突出年度工作重点，做到部署及时、措施有效、指导有力、督促到位，确保“五五”普法规划全面贯彻落实。年开展督导检查活动。

企业宣传范文6

一、作为打造新闻宣传平台的主体，企业的具体做法

第一，打开通道，开辟专栏，努力打造新闻宣传平台。新疆油田公司采油二厂充分发挥新闻宣传工作的资源优势，坚持“贴近一线、贴近班组、贴近员工”的方针，整合和打造企业优势新闻宣传平台，创新新闻宣传渠道，利用网络资源及时宣传企业的重要新闻和各基层单位工作动态，通过不同形式使新闻宣传覆盖到基层班组和一线员工，使各族员工能及时了解各单位的工作动态和企业的整体工作部署，为员工了解企业打开了通道。

目前，采油二厂门户网站已开辟了重点新闻、企业报道、文化长廊、一线风采、视频新闻等专栏，为专兼职通讯员和新闻写作、新闻摄影业余爱好者提供了锻炼、展示的平台。他们从宣传安全生产中的典型事迹、倡导“健康生活、快乐工作”的文化理念、打造“一流团队 示范油田 和谐企业”的企业发展理念等各个方面都做出了较大的成绩。

第二，建立健全激励机制，纳入党群工作考核。采油二厂党委注重各族员工的主体地位，积极鼓励员工大力宣传身边的好人好事。目前，已建立了一支较为成熟的新闻宣传队伍，形成了一套行之有效的考核办法，在每年年终的双文明评比中，采油二厂还对新闻宣传工作成绩突出的先进单位和优秀通讯员进行专门的评比和奖励。

为进一步加大新闻宣传工作力度，较好地完成上级下达的新闻宣传工作任务，采油二厂根据企业实际出台了新闻宣传工作管理办法，该办法以党群工作为指导，将新闻宣传工作的具体开展情况纳入考核中，重点对各基层单位每年、每季度、每月、每周的投稿任务进行指标细化，督促各单位的新闻宣传工作按照严格的考核奖惩制度正常运作。

第三，加大培训力度，推进新闻宣传队伍建设。由于各基层单位兼职通讯员的日常工作较为繁忙，专门进行新闻宣传业务学习的时间和机会比较少。为了不耽误他们的正常工作，又能保质保量地完成各自的新闻宣传任务，采油二厂结合生产实际，坚持每季度以评稿会、培训课、座谈会等形式，组织兼职通讯员进行新闻写作与摄影、摄像的培训。培训内容以理论结合实际为主，主要针对兼职通讯员平时写作与摄影中常碰到的问题，进行有重点、有针对性的解答与讲解。

二、打铁先要自身硬，努力成为高素质的专、兼职新闻宣传工作者，演绎好新闻宣传“主角”

第一，注重政治素质的培养。新闻承担着传递信息，反映、引导舆论，为经济建设和精神文明建设服务的使命，要求新闻宣传工作者一定要时刻保持清醒和正确的政治方向。

因此，做好新闻宣传工作，要做到五个“必须”和五个“把握”：一是必须高举旗帜，把握正确舆论导向。二是必须始终突出主题，把握工作基调。三是必须始终保持一致，把握工作大局。四是必须始终遵循规律，把握工作主动权。五是必须始终服务基层，把握工作重心。只要把新闻宣传工作的触角伸向基层、重心放在基层，力求上下联动配合，就能去掉工作中的虚华，取得实实在在的效果。

第二，不断提高业务素质。在当今知识爆炸的时代，不仅要求新闻宣传工作者更新知识结构、拓展知识面，还要具备精益求精的业务素质。首先需要有极强的新闻敏感性，其次需要严密的理性思维，然后还需要较为渊博的知识面。合理的知识结构是“杂”与“专”的统一。

第三，善于提升理论修养。努力学习马列主义、思想，学习***倡导的建设有中国特色的社会主义理论，用以指导新闻宣传工作。要想开创新闻宣传工作新局面，就必须做到以下两点：一是理论水平高。二是政策观念强。了新时期新闻宣传工作的首要任务是“以正确的舆论引导人”。因此，新闻宣传工作者要具有较高的政策水平，并且把党的路线、方针、政策作为进行宣传报道的行动指南，才能营造出有利于进一步重组改制、民族团结、社会稳定的舆论氛围。

2012年，集团公司明确提出建设“新疆大庆”的工作目标，要求到2015年新疆地区油气当量达到5000万吨，并规划到2020年油气当量达到6000万吨，稳产20年。而采油二厂作为新疆油田公司的主力采油厂，将勇挑重担，肩负使命。这就要求新闻宣传工作紧紧围绕中心任务，积极做好宣传引导工作，进一步巩固团结奋斗的思想基础，增强各族员工团结和谐、奋发向上的精神力量，展示和提升采油二厂的良好形象，为又好又快建设提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。